令第3条の使用人とはどんな人？建設業許可における支店長・営業所長の役割を解説

建設業許可の申請書類を見ていると、「建設業法施行令第3条に規定する使用人」という、少し分かりにくい言葉が出てきます。「使用人」という言葉から、一般の従業員をイメージする方もいるかもしれません。しかし、建設業許可に…

出向者を経営業務の管理責任者や営業所技術者等にできる？建設業許可の出向社員の扱いを解説

「親会社から社員を出向させて、建設業許可の要件を満たすことはできる？」「出向社員を経営業務の管理責任者にすることはできる？」「出向してきた有資格者を営業所技術者等に配置できる？」建設会社から、このようなご相談をいた…

「監理技術者が足りないので、2つの工事を兼務してもらいたい」「同じ監理技術者を別の工事現場にも配置することはできる？」「監理技術者補佐を置けば、監理技術者は他の現場と兼務できる？」建設業を営んでいると、このような問…

建設業許可は、工事の種類ごとに29の業種に分かれています。例えば、電気工事管工事内装仕上工事屋根工事塗装工事防水工事など、それぞれの工事に対応した建設業許可が必要になります。では、例えば「管工事業」の許…

「社長が2社の代表取締役を兼任しています。建設業許可は取得できますか？」建設業者の方から、このようなご相談をいただくことがあります。会社経営をしていると、親会社と子会社の代表を兼任するグループ会社の代表を兼任する…

「専任技術者が退職することになりました。建設業許可はどうなりますか？」建設業者の方から、このようなご相談をいただくことがあります。専任技術者は、建設業許可を維持するために非常に重要な存在です。そのため、専任技術者が…

「経営業務の管理責任者（経管）と専任技術者（専技）は、同じ人でも大丈夫ですか？」建設業許可のご相談で、よくいただく質問の一つです。特に中小規模の建設会社では、「社長が経営もしているし、資格も持っている」「役員の中…

「グループ会社から社員を出向させれば、建設業許可の経営業務の管理責任者（経管）や専任技術者（専技）にできるのでしょうか？」建設業者の方から、このようなご相談をいただくことがあります。特に、親会社・子会社・グループ会社…

建設業許可の申請で重要な要件の一つに、「経営業務の管理を適正に行うに足りる能力」があります。その中でも、会社の役員などが経営業務の管理責任者として認められるためには、原則として常勤であることが重要なポイントになります。…

「大型の工事を受注することになったけれど、当社は一般建設業許可しか持っていない。大丈夫だろうか？」建設業者の方から、このようなご相談をいただくことがあります。結論からいうと、工事の請負金額が大きいという理由だけで、直…

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